Il nous paraissait important de revenir brièvement sur le phénomène de la 2ème quinzaine de novembre. Le but n’est pas de faire une analyse du film qui s’est auto-proclamé documentaire, mais d’apporter une analyse syndicale des causes et conséquences de ce type de productions. L’origine du mal Ce n’est plus un secret pour personne, la défiance à l’égard de l’état et de nos dirigeants est désormais bien installée. De [...]
Fin septembre, le ministre de l'intérieur et l'Elysée exposaient un projet de loi sur le séparatisme. Comme le dénonçait déjà l'intersyndicale (CGT; FSU; Solidaires; UNL; UNEF) dans un communiqué le 25 septembre : "ce sont nos concitoyennes et concitoyens de confession musulmane qui sont visés par ce projet de loi. Les exemples donnés dans les médias se réfèrent systématiquement à l’Islam, aux musulmanes et aux musulmans. Ce projet de [...]
Depuis plusieurs décennies, mais davantage encore depuis 2003 et la mobilisation contre la réforme des retraites de Fillon, le taux de syndicalisation a énormément baissé parmi les salariés. Le facteur de précarisation de l’emploi, dans le privé mais également dans les fonctions publiques, en est une des causes, car elle morcèle les corps de métiers en créant des divisions statutaires et donc, revendicatives. La réduction du démocratisme institutionnel, avec, [...]
La conférence de presse de M. Véran le 23 septembre assène un nouveau coup de masse sur les libertés individuelles. S’il n’est toujours pas question de remettre au centre des préoccupations gouvernementales des embauches et des moyens pour les Services Publics, la responsabilité individuelle est à nouveau engagée, et les restrictions des libertés individuelles s’accélèrent. La schizophrénie du pouvoir va jusqu’à scinder les méfaits de la pandémie en deux [...]
Les organisations syndicales FSU, CGT, FO ont organisé une soirée rencontre-débat autour de la réforme des retraites le mercredi 27 novembre . Cette réunion se tenait salle Roger Dion à Châteauroux et a accueilli une cinquantaine de personnes. L'objectif de cette réunion était de donner des informations au public et d'apporter un autre regard que le discours gouvernemental relayé par certains médias. Au cours de cette soirée, un petit [...]
Le congrès départemental se tiendra : MARDI 12 NOVEMBRE de 9h à 17h Maisons des Associations 34 Espace Mendes France 36000 CHATEAUROUX Il est important que les syndiqués puissent s'exprimer sur les textes cadres , amender afin que la parole du département soit portée au Congrès national qui se déroulera du 9 au 13 décembre à Clermont-Ferrand. Ce temps démocratique est plus que nécessaire dans une période où les [...]
Une réunion publique à l’initiative des organisations syndicales de retraités CGT-FO-FSU-UNSA de l’Indre s’est tenue le 8 février dernier. Une cinquantaine de retraité(e)s sont venu(e)s exprimer leur ressenti et surtout la réalité de leur situation. Invité dès le 18 octobre 2018, par une lettre ouverte, à débattre devant les retraités, le député François Jolivet (La République En Marche) est venu écouter la parole de ceux que le Président Macron [...]
Hier se sont tenus les Etats Généraux des lycées de l'Indre, rassemblant syndiqués (3 syndicats différents), non syndiqués : 6 établissements sur les 7 que compte l'Indre étaient présents, et les collègues ont pu échanger sur les inquiétudes, la réalité des informations sur les textes, les chiffres. Une réflexion a été menée sur les suites possible de notre action : l'axe privilégié est d'associer tous les collègues mais surtout [...]
La FSU 36 organisait mardi 29 janvier à l'ESPE de Châteauroux un stage intitulé: " J'ai un /des élève(s) à la rue, sans papiers. Comment agir dans mon école/mon établissement?" Ce stage ouvert aux syndiqués, non syndiqués, citoyens, militants associatif était animé par Cécile Ropiteaux du SNUipp national (secteur droits et libertés) et a donné l'occasion à RESF 36 de s'exprimer par l'intermédiaire de son porte-parole Kévin Bunel. Durant [...]
Le rapport annuel 2015 sur l’égalité femmes-hommes dans la Fonction publique (FP), présenté en mars 2016, est venu rappeler que si la FP compte 61% de femmes dans ses effectifs, les inégalités de genre – en léger recul - sont toujours prégnantes. Afin de mieux comprendre les mécanismes à l’œuvre et les contrer, plusieurs dispositifs ont été mis en œuvre, avec notamment la signature en mars 2013 par [...]
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