AESH - LA REMUNERATION Les AESH sont encore rémunéré·es aux alentours du Smic. Avec des salaires très faibles combinés à des temps incomplets imposés, ils et elles subissent de plein fouet la précarité. La grille indiciaire Une nouvelle grille de rémunérations est mise en place à compter du 1er septembre 2023, elle comporte 11 échelons, allant de l’indice 371 à l’indice 455. Tous les indices de [...]
DROITS DES AESH : LE TEMPS DE TRAVAIL Le calcul du temps de travail est encore source d’erreurs au détriment des AESH, notamment sur l’articulation entre les heures d’accompagnement et les heures connexes. Les modalités de calcul Les AESH travaillent sur la base de 1 607 heures annuelles pour un temps complet, réparties entre 41 et 45 semaines. Ces heures comprennent la journée de solidarité (7h [...]
Droits des AESH : Les missions Souvent sources de tensions dans les écoles et établissements, les missions des AESH sont pourtant très encadrées. Il manque aujourd’hui un référentiel pour déboucher sur un véritable métier. Un texte de référence Les missions exercées sont strictement énumérées dans la circulaire n°2017-084 du 3 mai 2017. Les AESH ne peuvent effectuer d’autres missions que celles liées à l’accompagnement des élèves [...]
DROITS DES AESH : LES CONDITIONS D'EMPLOI Supérieur hiérarchique, place dans l’équipe éducative, organisation du travail, emploi du temps... sont des sujets importants qui affectent l’exercice au quotidien. Les conditions de recrutement Le recrutement des AESH s’effectue parmi : ✔ les titulaires du DEAES ou d’un diplôme d’accompagnement à la personne ✔ les personnes ayant exercé pendant au moins neuf mois dans le domaine de l’accompagnement [...]
Droits des AESH : Le contrat de travail Le contrat précise les conditions auxquelles l’AESH est recruté·e, sa quotité de travail, son niveau de rémunération, mais aussi les écoles et/ou établissements au sein desquels il ou elle exerce. Le contrat, l’avenant de contrat Le premier contrat est conclu pour une durée déterminée de 3 ans (CDD). Après 3 ans de services, le contrat peut être renouvelé [...]
Tou.te.s en grève le 1er Février Rdv 10h Place de la République à Châteauroux Tou.te.s habillé.e.s en noir Lire l'appel de la FSU : Le 1er février, faisons le choix de l'école publique ! Lire les différents communiqués : Communiqué FSU : Une ministre qui ne fait pas le choix de l'Ecole Publique Communiqué intersyndicale : Salaires, postes, conditions de travail, réformes : éducation en danger - Grève unitaire [...]
Prime REP REP+ : Une nouvelle victoire pour les AESH Le 4 décembre 2023, le tribunal administratif de Paris a condamné le Recteur de l’Académie à verser l’indemnité REP/REP+ non versées aux AESH avant la publication du décret du 8 décembre 2022 étendant le bénéfice de l’indemnité AESH (ils en étaient exclus dans le décret de 2015). Ainsi, sur la base de cette décision du tribunal administratif [...]
Rassemblement devant le Lycée Blaise Pascal à Châteauroux Mardi 12 décembre à 14h Le 22 novembre 2023, la ministre Carole Grandjean a dévoilé sa réforme de la terminale bac pro, amputée de 4 semaines de cours et de 2 heures hebdomadaires en seconde et en première. Alors que le projet est annoncé depuis des mois, le ministre veut passer en force, contre les personnels. Le ministère envisage de supprimer [...]
Tout augmente, sauf nos salaires. Pour rattraper l’inflation, l’urgence c’est d’augmenter les salaires dans toutes les entreprises et les services ! Exigeons la hausse du point d’indice des fonctionnaires et l'augmentation des pensions de tou·te·s les retraité·e·s de 10 %. Rassemblons-nous mardi 12 décembre - 10h - Place de la République à Châteauroux.
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