Lu dans « modes d’emplois SNU PôleEmploi-FSU n°64 automne 2018 » page 9
Nous vous livrons ici un extrait du très bon article de Manon Charles.
« La machine infernale était lancée, la phrase était lâchée: à quoi sert le formateur? A quoi sert le groupe donc ?
Et tous les collègues écoeurés par cette formation dématérialisée et déshumanisée, eux mêmes, sans forcément voir le piège, en viennent à l’exprimer !
Pourquoi donc venir en formation ? On pourrait faire ça de son bureau ! Et voilà le mal est fait !
Et malgré la résistance des formateurs, malgré les retours négatifs des agents stagiaires, la route du e-learning s’ouvrait en toute légitimité .
Fin des formateurs, fin des échanges, fin du groupe, fin de l’apprentissage. Mais une formation en e-learning c’est quoi? C’est un agent seul dans on bureau avec un casque sur les oreilles et qui regarde passivement défiler des informations!
Vous trouverez ci-dessous en quelques points le caractère anti pédagogique de ce dispositif si vous n’êtes pas encore convaincus de la chose.
